朱明辉：感谢EV一如既往地滋养我

“在刚才的试课中，我观察到培训师每进行一段内容的讲解后，都会问大家，‘我表达清楚了吗？大家有什么疑惑吗？’我觉得培训师非常关注参与者的状态，这让我很欣赏。与此同时，我觉得可以继续改进的是，培训师可以尝试继续增强参与者的体验性，比如在讲解设计重点的环节，让大家两两一组，讨论大家认为过程中的重点是什么，因为我也观察到，整个试课的环节，八成以上的时间都是培训师在讲话······”

这是在益微学院经历的，平常而又滋养的一幕，是大家对试课完的培训师进行有效的反馈。作为场上参与者中年纪比较老的一个，看到这一幕也是让我内心百感交集。

曾几何时，我也认为支教志愿者的培训是非常重要的事情，在我第一次独立设计并带领一次志愿者培训时，到了培训的最后环节，看着场下的参与者眉头紧皱，面面相觑，面对我的提问也不知道从何答起。我的内心是崩溃的，因为我觉得这是一次特别糟糕的培训，浪费大家一天的时间，又什么都没给到大家。那次培训后大半年的时间里，我都不愿意再去设计带领培训，因为我很害怕。

回过头来看，那次培训确实有点糟糕，可也没有想象的那么糟糕，参与的伙伴都最后其实也希望能支持我，可大家也不知道能怎样支持到我。

所以我觉得有益微学院这样的项目特别好，好在营造了一个安全而支持的环境，让培训师们可以彼此支持去经历可能不那么完美的第一次培训，去寻找彼此的优势；也好在培训师们都进行真诚有效具体的反馈，彼此支持，能够让大家走得更远。手动比心。

益微学院还有一个特别有价值，大家特别喜欢，我觉得特别无赖的环节——绽放时刻。

简单来说，绽放时刻就是给参与者一个小时左右的时间，大家有问题就提问题，没问题就想想怎么带大家玩，最重要的原则就是“随便”，想玩这个玩这个，想换一个就换一个，是的，所有的事情都是同时各自分开进行的。

为什么说它无赖呢，培训师在这个环节就是把规则和大家讲清楚，然后就跟着所有人这里看看，那里走走，到了最后，感谢大家！这么轻松的培训，太无赖了！

可是大家又特别喜欢绽放时刻，大概在于这个环节解放了参与者的天性，可以“随便”的选择自己想做的事情，自己喜欢的事情，也因此特别卖力的参与。

最后，我要非常认真的摸着我的良心和大家说，这真的是个特别有价值的环节！因为这里开放包容，允许大家做自己喜欢的事，做自己擅长的事。更加因为这是一个培训师修炼内功心法的环节，在带领之前，充分设置环节具体的规则，做好场地的布置以方便参与者有开放自由的空间，带领过程中则在场上观察支持大家。这就是让我们更加相信，每一个人都有解决问题的能力，因而我们作为一个培训师，也是要引导参与者，进而去陪伴支持参与者，达到“无招胜有招”的境界。

到这个时候，我这个年纪比较老的人又要感慨，怎么不早一点遇到益微学院呢，我就可以在伙伴的滋养下，更快的成为一个有料又无赖的培训宗师！再次比心。